| 【HR】人財育成・働き方改革 |
| A-13 AI時代のPMリスキリング ~『型』の標準化と非認知能力が導く社会価値創造への伴走~ |
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| 9月3日 | Power Skills |
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| 株式会社マネジメントソリューションズ PM事業本部 品質横断グループ 横地 真吾、佐藤 美穂 |
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| AIがプロジェクト管理の定型業務を代替する時代、プロジェクトマネジャーはどのような価値を創出するべきか。 マネジメントの質がAI時代に求められる「人間力」の本質を深掘りする。膨大なデータに基づく最適解が容易に得られる現代において、最後にプロジェクトを動かすのは、関係者の想いを束ね、不確実な未来へ踏み出す「人間ならではの働きかけ」に他ならない。本講演では、株式会社マネジメントソリューションズが多くの現場で培った「伴走型支援」と「研修サービス」の知見から、これからのPMに求められる社会を創るためのマインドセットと事業価値創造を支える次世代PMOのあり方を提示する。 |
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横地 真吾:(株)マネジメントソリューションズ 品質横断グループ、元トレーニング事業部長。大規模SEを経て2011年入社。多業種のPM実行支援やPMO認定制度設立を牽引。現在は、PM実践力向上と全社的な品質強化を担っている。 佐藤 美穂:同所属。現場でのPM支援実績を強みに研修開発や講師に従事。 |
